လုပ်ငန်းများ၏ စဉ်ဆက်မပြတ် ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်လာသည်နှင့်အမျှ၊ အလုပ်တွင် ဝန်ထမ်းများ၏ ရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာနှင့် စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ကျန်းမာရေးအပေါ် သက်ရောက်မှုကို ပိုမိုအာရုံစိုက်လာပါသည်။ KIET သည် ဝန်ထမ်းများနှင့် လူအချင်းချင်း၊ ယဉ်ကျေးမှုဖလှယ်မှုများ၊ စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ အကြံဉာဏ်ပေးခြင်း၊ နှင့် စိတ်ဖိစီးမှုများကို လွှတ်ပေးခြင်းများတွင် ဝန်ထမ်းများနှင့် ပုံမှန်ဆက်သွယ်နေပါသည်။ လေ့ကျင့်ရေးသင်တန်းများကျင်းပခြင်းဖြင့် အချို့သောဂိမ်းများသည် အပြုသဘောဆောင်သော အချက်အလက်လွှဲပြောင်းမှုကို ရရှိသည်။
လူမှုရေးအသင်းအဖွဲ့များမှ လူများသည် ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေး၊ မိသားစု၊ လူ့အဖွဲ့အစည်း၊ အလုပ်၊ ပတ်ဝန်းကျင်စသည်ဖြင့် အကြောင်းရင်းများကြောင့် ဖိအားများ ခံနေရလိမ့်မည်။ ရေရှည်ဖိအားများစုပုံလာခြင်းသည် ပင်ပန်းနွမ်းနယ်ခြင်း၊ ယုံကြည်မှုကင်းမဲ့ခြင်းနှင့် ဘဝ၏ပျင်းရိခြင်းတို့ကို ဖြစ်ပေါ်စေပြီး လုပ်ငန်းခွင်အခြေအနေကို ထိခိုက်စေပါသည်။ ဝန်ထမ်းများ၏ ဖိအားများကို မည်ကဲ့သို့ ဖြေလျှော့နည်းသည် KIET ၏ လူသားဆန်သော စောင့်ရှောက်မှု၏ အရေးကြီးသော အစိတ်အပိုင်းတစ်ခု ဖြစ်လာခဲ့သည်။
ဤသင်တန်းတွင် ဆက်သွယ်ရေး လုပ်ငန်းစဉ်နှင့် အတွေ့အကြုံ လုပ်ငန်းစဉ်များ ပါဝင်သည်။ အသင်းရည်မှန်းချက်အတွက် ကျွန်တော်တို့ဟာ အပြင်းအထန် ဆွေးနွေးပြီး နည်းလမ်းရှာဖို့ အားလုံးထွက်ခဲ့ကြတယ်။ ကျွန်ုပ်တို့သည် စက္ကန့် 60 အတွင်း နောက်ထပ်ဒေတာကို ရှာတွေ့ရန် အတတ်နိုင်ဆုံး ကြိုးစားပါသည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏ရာထူး၏ရည်ရွယ်ချက်မှာ အလုပ်သို့တိုးချဲ့ခြင်းလား။ အလုပ်ကိစ္စနဲ့ပတ်သက်လာရင် မှန်ကန်တဲ့နည်းလမ်းပဲလား။ ကျွန်ုပ်တို့၏ရလဒ်များကို အဆုံးတစ်ခုစီတိုင်းပြီးနောက် လူသိရှင်ကြားထုတ်ပြန်ပါသလား။ ငါတို့က တရားမျှတမှာလား။ တူညီတဲ့အမှားတွေ ထပ်လုပ်မိပြန်ပြီလား။
ဂိမ်းများမှတစ်ဆင့် ကျွန်ုပ်တို့၏ဝန်ထမ်းများကို တက်ကြွစွာလက်ခံသူများဖြစ်လာစေရန် လမ်းညွှန်ပေးကာ ၎င်းတို့အား အဖွဲ့အတွင်း ပေါင်းစည်းထားသော စီစဉ်သူများဖြစ်လာစေပါသည်။ လူတိုင်းကို တွန်းအားပေးပါ၊ လူတိုင်းပါဝင်ပါ၊ ကျွမ်းကျင်သူတစ်ယောက်အဖြစ် ပါဝင်ပါ။
ဂိမ်းကစားချိန်အတွင်း လူတိုင်း စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ အပန်းဖြေနိုင်ပြီး တစ်ချိန်တည်းမှာပင် အပြုသဘောဆောင်သော သတင်းအချက်အလက်များ ပေးပို့ခြင်းဖြင့် လူတိုင်းသည် ဘဝကို ပိုမိုတက်ကြွစွာ ရင်ဆိုင်နိုင်သည်၊ အခက်အခဲများနှင့် ကြုံတွေ့ရသောအခါတွင် အရှုံးမပေးဘဲ၊ စိတ်ဓာတ်မကျဘဲ၊ အခြေအနေကို ထိန်းညှိကာ ဘဝကို ပိုပျော်ရွှင်အောင် ပြုလုပ်နိုင်သည်။
စာတိုက်အချိန်- Jan-12-2022